Tout le monde il est beau
Par Mademoiselle le 14/06/09, 11:48 - Nos amis et nous
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Après avoir fait chanter des intérimaires d'Adecco, nos amis les managers, grands gourous d'un bien être productif, créent le salarié-blogueur-de-chez-Sephora-qui-adore-sa-boîte.
"Ouvrir sur son extranet des espaces d'échange entre salariés, des chats avec des patrons mobilise les troupes, crée du plaisir, de la considération, du bonheur dans les rangs. Ils le font savoir." (article des Echos, du groupe LVMH, comme Sephora...).
« C'est une fenêtre de liberté pour les collaborateurs, une foire aux histoires. Ils se filment, racontent leurs expériences. Ils ont l'impression de passer à la télé ! »
Vous connaissez "j'aime ma boîte ?"
Voilà une initiative saine qui fait vibrer le blogueur de "Esprits business", "parce qu'entreprendre relève d'abord d'un état d'esprit."
"Passionnés, aventuriers, chasseurs de rêves...les entrepreneurs sont un peu tout cela à la fois. Anonymes ou icônes consacrés, petits ou grands, ils méritent tous le respect. "
Chez Sephora, on avait envie de partager ces rêves sur un blog.
On s'aperçoit que tout le monde il est content, du stagiaire au directeur de magasin, en passant par le formateur :
Stagiaire au sein de la Direction Juridique depuis le mois de novembre, j'y ai facilement trouvé ma place. L'équipe est très sympa !
J'apprécie le fait de travailler avec d'autres équipes, les rencontres n'en sont que plus enrichissantes...
Le RFR ...
Animal sauvage,
À la fois passionné,
À la fois joueur,
Mais aussi farouche : il est imperturbable.
Soulevant les foules et les torrents de sa voix féerique et envoutante…(...)
Mais enfin… ??? le RFR, c’est quoi ?
Relais Formateur Région,
Ah, …oui bien sur !(...)
C’est lui qui en règle générale, fait toujours au moins deux choses à la fois...
GENIAL !!, Excellent, (...)
Mais pourquoi sont-ils si contents ? Parce que Sephora, c'est une PASSION.
"tandis que ma passion pour Sephora augmentait, j'ai également eu la possibilité d'évoluer professionnellement."
Parce-que Séphora, c'est MAGIQUE
La semaine passée nous avons eu une cliente spéciale (pas vraiment speciale parce que nos clients sont tous spéciaux!!!) donc je dirais simplement "insolite" car il s'agissait de Victoria Beckam!!! Elle a acheté des faux cils et un des nos make up artist lui a appliqué le maquillage tout en étant trés emu, un grand moment d'émotion !!! Chaque jour il se passe quelques chose de nouveau chez Sephora, Ca me plait beaucoup!!!
Parce que Sephora, c'est une aventure...
... dans laquelle on apprend à "gérer [son] rayon de manière proactive".
"Mon objectif à long terme sera de participer à l'aventure Sephora dans un pays étranger."
Et même que la mobilité chez Séphora, c'est toujours un plaisir !
"j'ai eu la chance il y a deux mois de partir pour Sephora vers un pays que j'adore: le Canada. (...) Alors pour résumer, Sephora a pris en charge tout mon déménagement, mes papiers, mon installation ici. J'avoue que je me suis senti très soutenu et que tout est facilité en terme d'immigration. (...) cette formation est la bienvenue, car autant la passion et l'obsession pour le client, le goût de l'excellence et l'énergie managériale sont les mêmes... autant le reste est très différent.
Ceci dit, tout ce bonheur au travail n'empêche pas d'avoir une vie personnelle...
Une vie personnelle ?? Bien sur, sans quoi mon univers ne serait que travail « and co ». Le tout est d’allier : organisation, disponibilité, contact, mais aussi plaisir et passion.…Ce qui au final remplit une vie professionnelle et personnelle quasi sans faille.
... Pendant laquelle on pense TOUJOURS à ses collègues tellement qu'on les kiffe :
"Aujourd'hui c'est ma journée de repos, mais je ne peux pas m'empêcher de penser à mes collègues de travail.
En effet aujourd'hui ils attendent la visite de personnes du siège qui s'occupent du merchandising (catmans). Leur visite va nous permettre de mieux agancer le magasin afin de satisfaire encore mieux nos clientes et de rendre l'implantation des produits plus cohérente. Le merchandising est une technique sûre, de nombreuses enseignes y ont recours.
Quel plaisir d'entrer dans un magasin et de trouver ce que l'on veut en quelques minutes car le produit est clairement visible et accéssible."
Jour de Repos... Mérité? Je sais pas!!!
Aujourd'hui... Repos. Mais je reste en contact téléphonique avec le magasin en cas de problème.
Les horaires ? C'est pas un problème non plus !
"Les horaires du matin sont sympas, car effectivement on commence tôt mais on fini tôt (7h-15h), c'est un roulement comme ça tous le monde est content."
Ça vous tente ?
Vous pouvez toujours vous entraîner à l'entretien d'embauche grâce à Auchan :
La petite tête en haut à gauche vous pose des questions, "Pouvez-vous nous parlez un peu de vous" etc. Vous, vous avez branché votre webcam, et vous vous entraînez à répondre, vous vous regardez, et ainsi... voupouvévouzaméliorer !
Devenez votre propre coach avec Auchan training !
Évidemment, ce qui a pu être soulevé ailleurs que dans ces blogs vitrines est légèrement moins reluisant. On peut par exemple regarder cet article Dans les grandes surfaces de beauté comme Sephora, les employés travaillent à flux tendu.
Sephora fait partie du groupe LVMH, premier groupe mondial de marques de produits de luxe.
LVMH regroupe quelque 50 marques prestigieuses qui visent à être les ambassadrices de l'art de vivre occidental en ce qu'il a de plus raffiné.
La mission du groupe est de symboliser l'élégance et la créativité à travers ses produits et la culture qu'ils représentent tout en alliant tradition et modernité.
Ce sont les mêmes valeurs qui sont chaque jour au cœur de Sephora et de Sephora.fr.
Pour finir, puisque Sephora fait parti du groupe LVMH, Mademoiselle vous propose un petit jeu : Essayez de situer le groupe LVMH sur la carte du PPA. (merci Plan B)
ouvrir la carte au format Pdf
Commentaires
Relever les défis de la mondialisation dans une dynamique entrepreneuriale en synergie avec un état d'esprit corporate, loin des vieux schémas sclérosés de l'état-providence, en voila une tâche qu'elle est exaltante !!
Ou alors, ça : http://www.ostblog.de/bilder/is1.jp...
Ça pue l'"incentive", ce synonyme de "syndrome de Stockholm masochiste obligatoire, au profit du Capital". Une fois de plus, "puisqu'il y a des bourreaux, faut bien des victimes".
J'ai vu récemment la vidéo où des informaticiens à poil expliquent sérieusement que c'est parce qu'ils font un métier sérieux qu'ils ont eu envie de déconner un peu, histoire de montrer à quel point l'ambiance est sympa dans leur boîte.
J'ai pensé tout de suite à ceux qui n'avaient pas ENVIE de se livrer à ces clowneries, et qui soit on dû le faire quand même, soit se sont autodénoncés comme ne trouvant pas si sympa l'ambiance, hou les vilains.
Violence cachée, une fois de plus. Et ça explique fort bien le syndrome de Stockholm. Non seulement tu dois te plier, mais tu dois plier joyeusement. Et quand c'est fini, tu gardes le pli.
Raison pour laquelle je suis et resterai indépendante dans tout ce que je fais. Même quand je programme à poil dans mon salon.
Salut mll S je ne sais si tu comprendras ou je veus en venir ?
Les sots lisent un livre et ne l'entendent point. Les esprits mediocres croient l'entendre parfaitement. Les grands esprits ne l'entendent que quelquefois pas tout entier; ils trouvent obscur ce qui est obscur et clair ce qui est clair. Les beaux esprits veulent trouver obscur ce qui est clair et ne pas entendre ce qui est fort intelligible. (La Bruyere).
Je crois que tu voulais commenter le billet précédent.
@[Mlle S : Oui mais "trop tard" , pardon pour mon coté bordelique, bonne raison pour ne pas avoir de blog, tu trouves pas?
Tout dans la terminologie s'accuse: aimer sa boîte c'est aimer une boîte c'est à dire un endroit clos, le contraire de la liberté. Il s'agit par conséquent de servitude volontaire. Ceux qui ont conçu cette opération, avec cette terminologie, ont involontairement choisi des termes de fermetures parce qu'ils sont de parfaits esclaves...